ВижнЛабс

Компания усложняет процессы клиентов. Не ясно зачем это вообще делать, не целесообразно. Как будто просто распил бюджета. Не ясно. Делается все плохо и дорого, а также очень невовремя.

Компания растит Большого Брата в России, если и не сама будучи инициаторами, так продажами любыми путями. Клиенты компании страдают манией величия. Греф бредит контролем. А Сбербанк и есть основной покупатель или подгоняет клиентов и он же - один из владельцев.

Полное отсутствие целепологания, делигирования, профессионализма и вежливости. Мат. Вранье. Подставы. То компания еле еле выживает, то на коне. Но это не говорит ни о планировании, ни о знании своей области. Просто сильные мира сего то отмоют деньги за счёт компании, кинут кость, то не кинут, значит уговаривают их.... Так и живёт

Генеральный директор похож на гопника из 90х, он активно самоутверждается унижая сотрудников и скрывая от них всю полезную информацию. Ни контактами, ни данными, ни ожиданиями он не делится, делает бизнес на еле теплящихся личных связях, активно обрабатывая клиентов потоком красивых сказок, которые не имеют ничего общего с реальностью. Продукт мертвый, он в 90% не работает, сырая дрянь, что требует существенных...»

Сотрудники самоутверждаются на собеседовании, позабавило. Мухлеж с ЗП в вакансиях. Вилка зп на сайте ОТ 130к на руки, зп в резюме подпадала под эту вилку. Пригласили пособеседоваться, отпросился с работы пораньше, потратил время на дорогу, время и силы на беседу. Результат - оффер с 120к на руки. Потратил вечер впустую. Нафига было мурыжить и завлекать к себе. Научитесь уважать свое время и время других людей.

Приехал на собеседованиее к 9:00 по договоренности с Head of HR(!) Артемом Максимовым. 15 минут пытался до него дозвониться, дополнительно написал смс. В итоге, пошел к метро. Уже в метро получаю смс на тему, жду ли я внизу. Выводы делайте сами.