оао Силовые машины

В ОТДЕЛАХ СПЛОШНЫЕ ШЛ,,,ХИ, СТУДЕНКИ -ПРАКТИКАНТКИ из ЛЭТИ, (БАЖЭНОВА, например,которая ничего из себя не представляет, но в виду специфических особенностей отнюдь не мозговой деятельности, будет продолжает работать. и таких в каждом отделе по две. Не нужно туда устраиваться на работу! Организация превращена в "УЛИЦУ КРАСНЫХ ФОНАРЕЙ" жеееесть

Звонок с HH и возможность приехать на собеседование. Разные девушки, толком рассказать о работе они не могут. Возможность устроиться учеником "Фрезировщика", уплыла за горизонт, как выяснилось на собеседование.. Неприятненько. Согласился добраться до другого объекта для обучения профессии "Заточник". Дальше началась нервотрёпка с тестами. Двести замечательных вопросов: а думаете ли вы о смерти, а бывают ли у вас...»

Много менеджеров кто сидит и отмывают бабки. Зарплата менеджеров больше чем у инженеров и работников простых. Я в лице мордошева вроде адекватный человек ну кто то из высшего начальства завода мне всегда пиздит что все хорошо. Потому что по графикам мы зарабатываем а по факту ничего и даже минус. Кредит уже заводу никто не дает после случая с Крымом и сименсом. Впринципе посидеть почалить можно. Короче...»

Проработал 30 лет, многое видел, но такого красивого убийства российской энергетики даже не ожидал. Оптимизация (массовые увольнения) не реже 2 раз в год при росте численности и зарплат манагерства (которое Хозяин перетаскивает из близких структур), новый асфальт и шлифованные бетонные полы при частичном сокращении рабочей недели в цехах и отделах... в общем, вышел сейчас на их сайт, почитал - красиво, а в жизни,...»