Отзыв о работодателе «Ингосстрах» Добавлен: 12.05.14 19:13
Основное название: Ингосстрах
Другие названия: ОСАО "Ингосстрах"
Сфера деятельности: Услуги: Финансовые услуги: банки, оценка, аудит, страхование и пр.
Сайт: www.ingos.ru
Эл. почта: Ингосстрах
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва, Белорусская
Просмотры: 281
Всего отзывов: 86
Описание деятельности:
Дата начала работы: Октябрь 2013 г.
Полезность отзыва: 7 - 0 = +7
Всего комментариев: 7
Другие названия: ОСАО "Ингосстрах"
Сфера деятельности: Услуги: Финансовые услуги: банки, оценка, аудит, страхование и пр.
Сайт: www.ingos.ru
Эл. почта: Ингосстрах
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва, Белорусская
Просмотры: 281
Всего отзывов: 86
Описание деятельности:
Страхование
Автор: Аноним (работал(-а) в компании на момент написания отзыва)Дата начала работы: Октябрь 2013 г.
Полезность отзыва: 7 - 0 = +7
Всего комментариев: 7
Положительные стороны компании
Новый ГД, возможно, в целом атомосфера постепенно меняется к лучшему
Отрицательные стороны компании
Ни в коем случае не устраивайтесь в ингосстрах личным помощником в ГД и ЗГД. Попадете под начальство управ делами, Егоровой. Абсолютно неадекватная тетка, игнорирующая ТК, приказания руководства, доведшая двоих девушек до ВЫКИДЫША и еще множество до увольнения. Все еще работает только благодаря теплым отношениям со старым ГД.
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.
На должность помощником ГД или ЗГД берут только временно, чтобы прикрыть ушедшую в отпуск помощницу!!! Делее тебе через месяц подзад дадут...именно Егорова, мегера еще та!!! Так что не тратьте время!!!
А вот, что сегодня меня ОПЯТЬ приглашали на эту вакансию, которая мне не понравилась ещё 3 месяца назад, наводит на мысль, что там далеко не всё так гладко.
При всех их плюсах.
Это что же, до сих пор ищут??? С такими-то стандартными обязанностями и нормальной к ним з/п? Или уже пару человек пропустили через себя?
И отзыв оставлен 12.05.2014, вечером. Что это - совпадение или предупреждение увольняющегося сотрудника?
Если это вместо вашей Егоровой - наверное, здорово. А если под её руководством - наверное, не очень.
Но не пойму - как в такой крупной организации можно игнорировать работу по ТК? Расскажите, пожалуйста, что именно она делала/не делала.